La psicologia del lavoro, nota anche come psicologia delle organizzazioni, è una branca della psicologia che si occupa di analizzare le dinamiche organizzative presenti nei luoghi di lavoro per migliorare le prestazioni, il benessere e l’esperienza complessiva degli individui sul posto di lavoro. 

I problemi più critici che la psicologia del lavoro affronta riguardano lo stress legato al lavoro, il burnout e il mobbing per citarne alcuni. Con il ritmo incalzante e la natura impegnativa di molti lavori, i lavoratori possono sperimentare alti livelli di stress e di esaurimento emotivo che possono avere un impatto negativo sulla loro salute mentale e fisica, oltre che sulla loro produttività e soddisfazione lavorativa. In questa sezione è possibile trovare contributi che esplorano i fondamentali temi della psicologia del lavoro.